福井テレビ

45 福井が大好きだから

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次世代育成支援のための行動計画

平成26年4月1日制定
福井テレビジョン放送株式会社

職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全体が働きやすい環境を作ることによって、全ての職員が、その能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

計画期間

平成26年4月1日~平成29年3月31日までの3年間

内容

目標1:育児休業制度の理解と出産育児に関する保護制度の周知徹底を図る

■ 対策

平成26年4月~ 職場でのミーティングにより育児休業制度の職場への浸透を図る。また、誰でも気軽に担当者へ出産、育児について相談できるよう呼びかける。
目標2:育児休業および子の看護休暇を取得できる環境の整備

■ 対策

平成26年4月~ ・代替要員の補充。
・NO残業デーの徹底。
・男性の取得促進を図る。

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